NOVO salário para Jovem Aprendiz? Veja quanto você deve ganhar em 2023

Tendo em vista que o salário-mínimo é a base de cálculo para demais salários, o reajuste deste afeta também nos valores pagos a profissionais que recebem o salário-hora, por isso há um novo salário para jovem aprendiz. Veja aqui como ficou o novo salário para jovem aprendiz.

Novo salário para jovem aprendiz
Novo salário para jovem aprendiz – Imagem: Freepik

Jovem Aprendiz

O programa Jovem Aprendiz foi criado pelo Governo Federal em 2000, por meio da Lei da Aprendizagem, que determina que pequenas e grandes empresas oportunizem o primeiro emprego a jovens de 14 e 24 anos.

Graças ao programa milhares de jovens têm oportunidade de emprego, já que a Lei determina que as empresas devem obrigatoriamente contratar um mínimo de 5% e 15% de jovens aprendizes entre seus colaboradores, além de promover a profissionalização destes jovens.


Requisitos do Jovem Aprendiz

Como foi criado com objetivo de ajudar um público-alvo específico, o Jovem Aprendiz tem alguns requisitos nos quais os candidatos a participar precisam se encaixar, veja quais são eles:

  • Ter entre 14 e 24 anos de idade;
  • Estar cursando a partir do 9º ano do Ensino Fundamental, ou Ensino Médio, ou EJA, ou ter concluído a educação básica;
  • Não ter experiência profissional anterior registrada em Carteira;
  • Ter disponibilidade de 4 a 8 horas por dia para trabalhar.

É importante que os jovens interessados em ser jovem aprendiz entendam que as empresas podem fazer pequenas adaptações dos requisitos, para atender às suas necessidades, por isso é importante se informar sobre os requisitos da vaga antes de se candidatar.

Imagem: Freepik

Novo salário do jovem aprendiz

A lei da Aprendizagem estabelece não só os requisitos mínimos para ser um jovem aprendiz, mas também os direitos de quem é contratado para o cargo, como os benefícios que eles devem receber, que são:

  • Salário proporcional às horas trabalhadas;
  • Férias remuneradas;
  • Vale Transporte;
  • Auxílio Alimentação;
  • FGTS;
  • 13º salário;
  • Cursos de qualificação profissional;
  • Contrato para trabalhar durante até dois anos.

Quanto ao salário do jovem aprendiz mais especificamente, a Lei da Aprendizagem determina que ele seja calculado conforme os valores atualizados do salário mínimo hora da área de atuação de sua função, podendo superar esse valor caso seja de interesse da empresa.

Como os valores do salário-hora são bastante variáveis de uma área de trabalho para outra, assim como a carga horária do jovem aprendiz, os valores do novo salário para jovem aprendiz depende da empresa e setor no qual ele vai trabalhar.

No geral, os salários oferecidos podem ir de R$ 600 a mais de R$ 2.000, dependendo do nível de estudo exigido para o cargo, mas a média dos salários após o reajuste fica em torno de R$ 765.

Imagem: Freepik

Vagas para jovem aprendiz 2023

Como toda empresa de pequeno a grande porte é obrigada a contratar jovem aprendiz, há muitas vagas em aberto sempre, e muitos meios de encontrar essas vagas.

Algumas empresas disponibilizam as vagas para jovem aprendiz por meio de seu Trabalhe Conosco, ou páginas de Vagas, até por meio de perfil do Linkedin, e também recebem currículos em seus setores de Recursos Humanos.

Outro excelente modo de encontrar vagas é em portais de instituições parceiras como o CIEE (Centro de Integração Empresa-Escola) e em sites de emprego como: Trabalha Brasil, Infojobs, Catho e até mesmo por busca do Google.


Inscrição para vaga de aprendiz passo a passo

Um bom jeito de começar para encontrar um maior volume de vagas é se inscrevendo em sites de emprego, como, por exemplo, o Infojobs.

Veja abaixo um passo a passo de como se cadastrar no Infojobs para se candidatar a vagas de jovem aprendiz:

  1. Acesso o site do Infojobs, clicando aqui;
    novo salário para jovem aprendiz
    Imagem: Reprodução
  2. No alto da página à direita, clique em cadastrar CV;
  3. Forneça seu nome completo, e-mail, CEP e cargo desejado, e crie uma senha para fazer login;
  4. Preencha os dados solicitados, informando dados pessoais e educacionais, além de cursos realizados, conhecimentos em informática e suas habilidades;
  5. Adicione seu objetivo profissional e conclua seu cadastro;
  6. Valide seu cadastro com a notificação que chegará em seu e-mail;
  7. Pronto, agora é só se candidatar a vaga de seu interesse.

 

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Monique Lima
Especializada em Recursos Humanos, Monique possui mais de 6 anos de experiência em criação de conteúdo online, voltado para a área de Jovem Aprendizagem e Banco de Talentos. Além de estar sempre ligada nos atuais assuntos e em todos os quesitos que permeiam a educação e mercado de emprego no Brasil.